养老保险视同工龄认定是指在实行养老保险制度之前，个人的 “工作 年限”，可以直接算作社保的 “缴费年限”也就是说在实施养老保险以前，自己工作了多少年，就等同于交了多少年的社保，比如工作了 5年，那就等于多交了5年的社保，以后退休除了能领 “基础养老金”之外，还能多领一笔 “过渡性养老金”。
也就是说，只要是家里有人在 1992年之前参加工作的人，就都需要做 “视同工龄认定”。
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