社保缴费比例计算方法 计算起来其实很简单

社保基数和工资是直接挂钩的，社保缴费和社保缴费基数也有关系。社保和工资作为两个关乎我们生活的重要数据，了解社保缴费比例计算方法和社保缴费基数怎么算是有必要的。我们应该知道自己的每一笔钱都用到了哪里，这样才能合理规划自己的生活。下面就和小编一起来了解一下社保缴费比例计算方法吧。

社保缴费基数怎么算

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社保基数和工资是直接挂钩的。社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数。

社保基数的计算方法为：当你的工资低于社保下限基数，按下限基数缴纳社保。

如高于下限，按实际去年全年平均工资缴纳社保。

新进员工为第一个月工资为基数，老员工社保基数调整为上一年度月平均工资为基数，如工资低于或高于当地最低或最高社保基数，以最低或最高社保基数为缴纳基数。

社保缴费比例计算方法

社保缴费包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险，以及失业保险，下面我们分别来看一下它们的计算方法。

1、养老保险：单位缴纳员工工资总额的22%，个人8%。

2、医疗保险：如果缴费比例是9.5%，则单位缴7.5%，个人缴2%。

3、工伤保险：工伤保险全部由单位缴费，缴费比例可以是社平基数的60%，也可以是100%。

4、生育保险：生育保险全部由单位缴费，缴费比例一般为6%。

5、失业保险：可以缴纳社平基数60%的3%，也可以缴纳社平基数100%的3%。

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